Campanha Salarial 2024
No 8M, servidoras cobram políticas públicas do governo estadual
8 de março de 2024
Semana terá seminário sobre água, saneamento e meio ambiente
11 de março de 2024
Confira matérias sobre a Campanha Salarial 2024:
Após ato, Casa Civil informa que irá divulgar estudo sobre demandas da categoria
Reajuste não recupera perdas que alcançam 19,8% só no Governo Casagrande
Isonomia | Reajuste de 6% no auxílio-alimentação do TJES deve ser estendido aos demais poderes
Em audiência do Orçamento, Sindicato defende política de valorização real e concreta
MANIFESTO – Servidor Valorizado, é Capixaba Feliz! Juntos na Luta por Nossos Direitos! 🚀
Comissão delibera por ato no dia 10/7 para mobilizar servidores estaduais
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Renata e o Iran?
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Renata Ribeiro?
Estado de Greve: servidores decidem intensificar as mobilizações
Participação na AGU é fundamental para governo atender demandas da categoria
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece o Tadeu Guerzet?
AGU será em clima de arraiá, em novo local e híbrida
Secretário da Casa Civil sinaliza avanços na pauta dos servidores
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece o Vailson Schneider?
Arraiá da valorização irá discutir resposta do governo à pauta da categoria
Governo institui mesa de negociação da saúde e nomeia representantes do Sindipúblicos
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Giulianna Calmon?
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Lilian Lopes?
Ex-secretário da Fazenda destaca superávit do ES. Valor garante margem para investir no servidor
Campanha Salarial 2024 | Sindicato amplia apoio na luta pela pauta da categoria
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Andressa Alves?
Investir no servidor é dinamizar e fortalecer a economia capixaba
Diálogo: servidores apostam na negociação e abrem prazo de 30 dias para governo atender demandas
Assembleia nesta quinta (16) irá discutir greve geral no serviço público estadual
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece Mauro Ribeiro?
ATENÇÃO! AGU que discutirá greve será na quinta-feira, 16 de maio
4.5% | Sindicato convoca assembleia para discutir greve
Sindicato pede audiência com presidente da assembleia
Servidores lotam AGU e dizem não aos 4,5% de Casagrande. À tarde, a luta é na Ales.
Estudos demonstram a política de desvalorização do servidor. Até quando Casagrande? Chega!
Reajuste abaixo do esperado mobiliza categoria para Assembleia Geral Unificada nesta segunda (6)
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Aline Oliveira Silva?
COMUNICADO EXTRAORDINÁRIO – DIREITO DE PARTICIPAÇÃO EM ASSEMBLEIAS
Revisão Geral Anual | Deputados repercutem pedido de servidores após ato em frente da Ales
Austeridade seletiva | Salários do governador e alto escalão tiveram aumento de até 70%
Com reajuste pífio, Casagrande pode ‘enterrar’ eleições de aliados
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Adriana Silva?
Reunião na Seger avança na pauta discutida com governador
Vídeo | Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Você conhece a Fernanda Severino?
Auxílio-alimentação não garante nem uma cesta básica e é o mais baixo entre os poderes
Servidor Valorizado é Capixaba Feliz! Série de vídeos reforça Campanha Salarial. Confira o primeiro!
Sindipúblicos se reúne com governador para discutir pauta da categoria
Entidades reforçam campanha salarial com outdoors
Sindipúblicos lança abaixo-assinado contra nova lei do teletrabalho
Sindicatos cobram do governo diálogo sobre índice da revisão geral anual
Tesouro Nacional revela capacidade do ES recuperar perdas salariais dos servidores
Sindicatos iniciam mobilização pela Reposição Geral Anual
Sindicato abre mesa de negociação 2024 apresentando pauta aprovada em AGU
No 8M, servidoras cobram políticas públicas do governo estadual
Campanha salarial cobra reposição de perdas que somam 21,85% apenas no Governo Casagrande
8 de março será dia de luta das mulheres e pela campanha salarial 2024
Assembleia Geral Unificada irá discutir mobilização da Campanha Salarial 2024
Entidades se reúnem com Casa Civil e pedem 14,38% de revisão geral
Sindicato apresenta proposta da Campanha Salarial 2024
Reposição das perdas, reestruturação das carreiras e pagamento dos Precatórios da Trimestralidade são algumas das demandas dos servidores.
Mesmo debaixo de chuva, os servidores de diversos órgãos, inclusive do interior do Estado, estiveram presentes na Assembleia Geral Unificada realizada na manhã desta sexta-feira (8) em frente à Casa Porto, no Centro de Vitória.
Na ocasião, os servidores reafirmaram a pauta de demandas da categoria:
1 – Retomada do poder de compra dos servidores(as) e recomposição das perdas salariais.
2 – Auxílio-alimentação justo – equiparação do valor do auxílio-alimentação com os valores praticados pelos outros poderes e condizentes com os padrões de mercado.
3 – Diárias – adequação imediata das verbas indenizatórias que cobrem despesas como alimentação e hospedagem condizentes aos valores de mercado.
4 – Mesa de Negociação permanente entre a SEGER/Governo e o Sindipúblicos.
5 – Concurso Público – mais concursos, menos processos seletivos e o fim das terceirizações.
6 – Reestruturação de carreiras (extintas na vacância e ativos).
7 – Pagamento imediato do precatório da trimestralidade.
8 – Planos de luta aprovados em congresso (pauta permanente):
8.1 – Lutar para que os servidores do IPAJM escolham, por meio de lista tríplice, o diretor administrativo do Instituto; 8.2 – Lutar para que o preenchimento dos cargos das diretorias técnicas seja ocupado exclusivamente por servidores de carreiras das respectivas instituições; 8.3 – Lutar pela revogação da reforma da previdência estadual, uma vez que o fundo previdenciário é superavitário e o aumento da alíquota consumiu 3% do reajuste linear de 3,5% em 2019, que por sua vez, foi abaixo do índice do IPCA do período (4,30%). 8.4 – Lutar para que os servidores afetados pela lei 187/2000, possam se aposentar de maneira digna; 8.5 – Lutar pela revogação da lei que extinguiu o cargo de assistente rural; 8.6 – Lutar por representação dos servidores nos conselhos de administração dos órgãos; 8.7 – Lutar por programas e políticas públicas voltadas a Preparação para Aposentadoria,
Também durante a AGU, foi realizada uma votação simbólica para oficializar Renata Setúbal como presidenta interina no mês de março, alusiva à luta das mulheres.
À tarde, a presidenta em exercício, Renata Setúbal, e o presidente, Iran Caetano, se reuniram com a assessora de assuntos sindicais, Bárbara Caniçali, abrindo a mesa de negociação permanente da Campanha Salarial 2024.
Durante a reunião, foi oficializada a pauta aprovada na AGU, conforme anexo, cobrando a valorização permanente dos servidores no avanço das demandas ainda pendentes da pauta de 2023, como a revisão do plano de carreira do quadro permanente das carreiras extintas e/ou em vacância.
Na ocasião, Iran ponderou a necessidade de o governador Renato Casagrande avançar na pauta. “A categoria como um todo está muito desmotivada e cobrando a promessa de campanha de uma valorização efetiva. Temos perdas salariais históricas que precisam ser recuperadas. Temos o Estado com todos os índices econômicos favoráveis para que essa injustiça que tivemos durante anos, comece a ser reparada. Não há mais desculpas para que não se valorizem os servidores. Primamos sempre pelo diálogo, mas se for preciso, os servidores estão dispostos a engrossar as mobilizações, indo para as ruas”.
Renata, por sua vez, reforçou a necessidade do diálogo. “Queremos avançar, dialogar. Todo estresse relacionado ao carreirão, poderia ter sido evitado se a Seger tivesse dialogado com os servidores. Temos pautas importantes, mas precisamos que tenhamos diálogo. Não podemos mais aceitar que as decisões sejam tomadas sem uma negociação transparente e que escute de fato as necessidades dos servidores”.
Dentre os pontos destacados junto à Seger esteve a necessidade do governo atender a determinação do CNJ na apresentação dos valores e plano de pagamento dos Precatórios da Trimestralidade. “Já ganhamos o processo. Não se discute o mérito. Precisamos que o governo pague o que nos deve. Podemos discutir, sim, como será feito o pagamento, mas não podemos deixar mais esses servidores, em sua maioria idosos, sem receber o que é de direito deles”.
A assessora de assuntos sindicais destacou que irá encaminhar a pauta apresentada às demais instâncias do governo, cobrando retorno das demandas apresentadas pelos servidores.
