Deputados aprovam, por unanimidade, reajuste linear. Sindicato cobra discussão além dos 5%
Um debate para além dos 5%
28 de março de 2023
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29 de março de 2023
Os deputados estaduais aprovaram, por unanimidade, no final da tarde desta terça-feira (28), em regime de urgência, o Projeto de Lei 249/2023, que concede 5% de reajuste linear aos servidores públicos estaduais do Espírito Santo.
A diretoria do Sindipúblicos entregou, em mãos aos deputados, nesta tarde, o documento “Um debate para além dos 5%”, que demonstra a necessidade do governo e deputados discutirem a pauta da categoria pela valorização dos servidores e fortalecimento dos serviços públicos.
Durante a votação, a deputada Camila Valadão registrou a atuação do Sindipúblicos e o pleito dos servidores. “Temos aqui um documento entregue pelo Sindipúblicos que demonstra que os 5% não corrigem as perdas dos últimos anos. O índice está abaixo da inflação dos últimos doze meses, que foi de 5,6%. Há uma reivindicação por parte das categorias do reajuste do auxílio-alimentação e das diárias. Continuamos pleiteando que o governador apresente um pacote que valorize os servidores. E também que o reajuste seja com índices reais, que impactem positivamente a qualidade de vida dos servidores de nosso Estado.”
Mesa de Negociação
Conforme cobrança do Sindicato, a Seger confirmou para o início de abril a realização da primeira reunião de trabalho da mesa de negociação permanente. Na ocasião, o Sindicato ampliará o diálogo e discussões quanto a pauta da categoria, conforme deliberado no último Congresso do Sindipúblicos.
“Nosso objetivo é manter esse canal permanente para avançarmos nas nossas pautas. Dentre essas, a luta pelo auxílio-alimentação digno, o reajuste das diárias, a solução para os servidores atingidos pela Lei 187/2000, a correção das tabelas das carreiras da base do Sindipúblicos e valorização dos aposentados são pautas fundamentais da nossa atuação” comenta Iran Caetano, presidente do Sindipúblicos.
Mobilização
Nos próximos dias, a diretoria do Sindipúblicos percorrerá os locais de trabalho da Grande Vitória e Interior informando a categoria sobre o processo de negociação, captando demandas e propostas a serem discutidas na mesa de negociação permanente.
Além disso, iniciará um diagnóstico das condições de trabalho dos servidores e da qualidade dos equipamentos públicos na prestação de serviços à comunidade.
