Em reunião na manhã desta quinta-feira (30), servidores do Iases, representados pela Assiases ( Associação dos Trabalhadores Técnicos Superiores Socioeducativos no Iases) e pelo Sindipúblicos, apresentaram uma pauta de reivindicações ao diretor-geral do instituto, Fábio Modesto. O vice-presidente do sindicato, Mauro Ribeiro, também participou do encontro.

O delegado do Sindipúblicos no Iases e presidente da Assiases, Gustavo Coutinho, afirmou que as demandas ainda não foram atendidas. “Trouxemos pautas pendentes e pedimos apoio do diretor para o reconhecimento da importância delas. A reunião foi proveitosa. Ele acolheu as demandas, disse que vai analisá-las com atenção e se comprometeu a encaminhar ofício solicitando três nomes para cada um dos três Grupos de Trabalho”, declarou.

Segundo Coutinho, os GTs vão tratar de três temas: novo plano de teletrabalho do órgão, plantão remunerado com escala especial, já que técnicos trabalham aos fins de semana sem receber; e processo seletivo de remoção interna. Após a indicação dos membros, três do sindicato e três do Iases, a direção publicará instrução de serviço para iniciar os trabalhos nas próximas semanas.

Fábio Modesto destacou a especificidade da socioeducação e defendeu a valorização de todos os servidores que atuam em ambiente de privação de liberdade. “A segurança e a insalubridade são inerentes a esse espaço. Não é uma segurança ostensiva. Ela é necessária para que o pedagógico aconteça. Se fragmentar isso, fragmenta o trabalho”, afirmou.

O diretor-geral confirmou o envio do ofício para formar os GTs. “Vamos resolver a questão dos grupos. Combinamos seis componentes: três do sindicato e três do Iases.” Modesto também defendeu uma agenda permanente com a categoria. “É importante o Sindicato acompanhar, ouvir ideias, propostas e queixas. Não vivemos em um mundo perfeito. Tem coisas que conseguimos fazer mais rápido, como promoção e progressão. Outras demandas levam mais tempo.”

Para o vice-presidente do Sindipúblicos, Mauro Ribeiro, as condições de trabalho impactam diretamente o serviço prestado. “O Iases deu um salto de qualidade. Lembro de uma funcionária aposentada e o que ela passou era desumano. Hoje a estrutura mudou. É outro sistema socioeducativo. A evolução tem que continuar, mas precisamos avançar na pauta dos servidores.”

Pauta apresentadas

– Adicional de risco para servidores da socioeducação, com pedido de apoio institucional

– Redução da jornada para 30 horas semanais, sem redução salarial

– Reconhecimento da aposentadoria especial, com enquadramento da socioeducação no campo da segurança pública

– Devolutiva sobre pautas administrativas da última reunião, como remoção interna, teletrabalho e plantão remunerado, sinalizadas como resolvidas no e-Docs

Modesto reforçou que vai encaminhar as pautas às instâncias responsáveis e defendeu o diálogo contínuo. “É necessário dar o primeiro passo. Se não der, não tem caminhada. Como vai chegar ao fim dela? Então tem que dar o primeiro passo”, concluiu.

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Texto e fotos Douglas Dantas