Nesta terça-feira (4), a Diretoria Plena do Sindipúblicos esteve reunida no auditório do Sindicato avaliando a Campanha Salarial (confira retrospectiva abaixo) e deliberando sobre as próximas ações a serem implantadas pela luta na conquista das demandas da categoria.

De forma geral, a Campanha foi avaliada como positiva, em especial o ato do dia 07 de março, que contribuiu para que o governo abrisse o diálogo e implantasse a mesa de negociação permanente. 

“Estamos apostando na mesa de negociação permanente para avançarmos na nossa pauta aprovada no último Congresso. Após o ato do dia 07 de março, tivemos uma reunião com o governador e vamos nos reunir em breve com a Seger para dar sequência ao processo de negociação. Colocamos nossa insatisfação com o reajuste e queremos que o governo corrija as distorções nos planos de carreiras, incorpore os servidores extintos em vacância e conceda um reajuste digno no auxílio-alimentação e nas diárias” comentou Iran Caetano, presidente do Sindipúblicos.

Ainda avaliaram como fruto da mobilização do Sindipúblicos, a divulgação de um calendário para atender o reajuste linear (votado na assembleia em março), auxílio-alimentação (abril) e diárias (maio), a convocação dos ASE’s do último concurso e apresentação do Parecer sobre a modulação da Lei 187/2000.

Como novas ações deliberadas, a realização de visitas do Sindicato nos locais de trabalho, tanto na Grande Vitória quanto no interior. “O anúncio de vocês irem ao interior é muito gratificante para nós, pois ajuda no processo de mobilização dos colegas. Por mais que seja difícil, sabemos que temos o Sindicato para nos representar” comentou o servidor do Incaper da Fazenda de Pacotuba, Anemir de Oliveira.

Durante a reunião, foi informada as próximas Assembleias: dos Agentes de Suporte Educacional nesta quarta-feira (05); no dia 12 de abril sobre a Lei 187/2000 e no dia 18 de abril, a Assembleia Geral de Prestação de Contas. Todas as 13h no auditório do Sindicato. 

Por fim, Rodolfo de Melo, vice-presidente, destacou a importância da formação e mobilização. “Mesa de negociação sem mobilização não funciona. Estamos elaborando um ciclo de formação sindical para ampliar nossos debates e contribuir na mobilização.”

Retrospectiva da Campanha Salarial 2022/2023*

AGOSTO – 2022 – Aprovação do Plano de Lutas e da pauta de reivindicações da categoria por ocasião do VII Congresso do Sindipúblicos realizado em Nova Almeida;

SETEMBRO – 2022 – Primeira reunião de apresentação da pauta da categoria junto ao Governador Renato Casagrande no Palácio Anchieta. Na ocasião foram apresentados os 17 pontos da pauta;

OUTUBRO/NOVEMBRO – 2022 – O Sindicato manteve contato constante por meio de ofícios, exigindo respostas às pautas da categoria não implicadas pela legislação eleitoral, a exemplo das cláusulas econômicas;

DEZEMBRO – 2022 – reunião da Diretoria Plena que reafirmou a estratégia de luta da diretoria executiva e agendou ato para 1.º primeiro de fevereiro, no retorno dos trabalhos do legislativo estadual;

JANEIRO – 2023 – O sindicato reestabeleceu contato permanente com o Governo (SEGER, SEGOV, GABINETE DE GOVERNO) no intuito de retomar a agenda de negociação com Sindipúblicos para as tratativas referentes ao reajuste linear, auxílio-alimentação, adequação às diárias e dos servidores afetados pelos efeitos de modulação da lei 187/2000;

FEVEREIRO – 2023 – Ato do Sindipúblicos na abertura dos trabalhos legislativos na ALES, apresentando as pautas dos servidores aos Deputados Estaduais eleitos e reeleitos. Além das pautas apresentadas, o ofício do sindicato apresentou todo o processo de tratativas junto ao Governo e a ausência de respostas do mesmo.

MARÇO – 2023 ­ – no dia 07 ocorreu o ato do Sindipúblicos no Palácio Anchieta que cobrou do Governador uma resposta às demandas da categoria e a retomada do processo de negociação. Na ocasião, Renato Casagrande anunciou pela imprensa a proposta de reajuste linear de 5%. Durante o ato os servidores rejeitaram a proposta apresentada pelo governo e aprovaram o ESTADO DE GREVE, estabelecendo 10 dias para instalação do processo de negociação.

No dia 16 ocorreu a Primeira Reunião de Negociação de 2023, restabelecendo o processo oficial de diálogo entre o governo e a categoria. Na reunião que também contou com a presença da assessora para assuntos sindicais, do Secretário da SEGER, da Secretária de Governo e do próprio Governador que anunciou: 1) a oficialização da mesa de negociação com a presença do primeiro escalão, conforme pleito do sindicato; 2) reajuste linear de 5% a ser pago em abril; 3) revisão do valor do auxílio-alimentação em abril; 3) revisão dos valores pagos a título de diárias em maio;

Dia 28 – O sindicato acompanhou a votação na Assembleia Legislativa do regime de urgência e aprovação do PL 249/2023, concedendo 5% de reajuste linear ao funcionalismo. Na ocasião, os deputados e deputadas foram abordados pela diretoria que entregou a carta “UM DEBATE PARA ALÉM DOS 5%” que argumenta a insuficiência do reajuste, apontando o montante das perdas acumuladas e a ausência de uma política de valorização dos servidores. 

*Retrospectiva da Campanha Salarial por André Carvalho.

*Retrospectiva da Campanha Salarial por André Carvalho.

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