O Sindipúblicos reuniu, no auditório da Entidade, a Diretoria Plena e dirigentes de associações dos servidores para discutir as ações da Campanha Salarial.

Durante a tarde desta terça-feira, 14 de fevereiro, os participantes abordaram a insatisfação contra a falta de valorização dos servidores públicos e a importância da mobilização e ações que venham a contribuir nos objetivos da pauta da Campanha Salarial.

Delegados e dirigentes de associações representativas de várias autarquias estiveram presentes como Afidaf, Assin, Adertes e Alicerce.

Foi destacada a pauta retirada no último Congresso do Sindicato que contempla a recuperação inflacionária visto as perdas acumuladas nos últimos anos de 54,8% (INPC-IBGE) sendo 20,43%* apenas nos últimos quatro anos de Governo Casagrande; o reajuste no auxílio-alimentação chegando ao menos no valor da cesta-básica (R$ 728,78); reajuste no valor das diárias; estabelecimento de uma data base; implantação de uma mesa de negociação; a valorização e reconhecimento dos servidores aposentados e pensionistas; o pagamento dos precatórios, entre outros.

“Hoje penso que a nossa maneira de enfrentarmos é com inteligência. Não é mais com força” analisou Nelson Gonçalves Filho, delegado da Fames sobre importância de pensar estratégias de diálogo com o governo.

Opinião reforçada pelo assessor André Carvalho. “Estamos atuando pelo diálogo. Fizemos uma rodada de reuniões com o governador no final do ano passado que se comprometeu em estudar nossa pauta. Queremos o diálogo para avançarmos na conquista dos nossos direitos. E não abriremos mão dos instrumentos de lutas e mobilizações.”

Renata Setubal, diretora jurídica, lembrou ainda da vitória do Crédito Rotativo e da atuação do Sindicato. “Nossa atuação é constante. Hoje tivemos uma vitória com o início dos pagamentos dos valores do Crédito Rotativo. Mas para avançarmos na luta, a mobilização precisa ser constante.”

Já Rodolfo de Melo, vice-presidente do Sindipúblicos abordou as próximas ações previstas. “Estamos planejando uma assembleia do quadro permanente pro próximo dia 28 de fevereiro e no dia 07 de março uma grande Assembleia Geral Unificada. Temos articulado junto aos deputados a criação de uma Comissão de Trabalho, de Administração e Serviço Público para ampliar o debate sobre o funcionalismo público junto ao legislativo e à sociedade.”

Os servidores presentes se mostraram motivados com as propostas do Sindicato e reforçaram a insatisfação com a falta de valorização.
“Nós sentamos na mesa com o governador, e nos garantiu que seria feito e nada dessas coisas aconteceram. O tempo está passando e estamos à deriva, estamos a ver navios” comentou Ronildo dos Santos, servidor do Incaper sobre os ajustes no plano de cargos e salários da categoria.

Hermógenes Piassi, servidor aposentado finaliza desabafando, “fomos passados pra trás com os cargos extintos na vacância. Com essa mudança que pode ocorrer na Seger, com uma nova proposta, estamos com a expectativa que se resgate a possibilidade de corrigir essa injustiça.”

Diante a todas as discussões, a diretoria reforçou a importância da mobilização dos servidores participando dos próximos atos presencialmente e também nas redes sociais.

* Perdas salariais calculadas com base no IPCA/IBGE de 01/2019 à 12/2022 (26,93%), subtraídos os dois reajustes concedidos pelo Governo Casagrande de 3.5% em 2019 e de 6% em 2022, somados 3% referente a alteração da alíquota previdenciária prevista na Lei 931/2019.

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