Frustrando as expectativas do funcionalismo, o Governador anunciou revisão geral anual de 5%, abaixo da inflação oficial do último período, aumentando a corrosão na remuneração dos servidores estaduais que chegou a 20,43%* durante os últimos quatro anos do governo Casagrande, entre 2019 e 2022. 

Enquanto isso, na outra ponta, o salário do governador passou de R$ 22.998,73 em janeiro de 2019 para R$ 29.496,99 em fevereiro de 2023, o valor do aumento, que corresponde a 28% sobre o antigo salário, acima da inflação do período que ficou em 27,60% (IPCA/IBGE).

No final de 2022, o alto escalão do executivo e os deputados também tiveram reajustes nos salários. O vice-governador passou a receber R$ 26,8 mil, os secretários de Estado R$ 23,4 mil e os deputados estaduais, que antes tinham salário de R$ 25,3 mil, terão aumentos escalonados até 2025, quando receberão R$ 34,7 mil, denotando uma diferença de tratamento e falta de isonomia entre os servidores públicos do estado. 

Após mobilização da categoria, que culminou no ato unificado dos servidores estaduais no dia 7 de março, o governador Renato Casagrande se reuniu com a diretoria do Sindipúblicos no dia 16 de março,  no Palácio Anchieta. Na ocasião, o chefe do executivo estadual autorizou a implantação da mesa de negociação permanente com as representações sindicais, que reforçaram a importância de reavaliar os 5% de reajuste salarial anunciados, tendo em vista os 20% das perdas inflacionárias nos últimos 4 anos, assim como a necessidade de antecipar o reajuste do auxílio-alimentação e das diárias para uma mesma data. A situação das carreiras extintas e em vacância também foi discutida e o governador se comprometeu em avançar nesse ponto ainda este ano.

Em resposta às reivindicações, o governador anunciou o reajuste salarial de 5% para o mês de abril, a revisão do auxílio-alimentação para o mês de maio e da tabela de diárias em junho. 

Durante a campanha eleitoral para a reeleição, o Governador se mostrou receptivo para tratar a pauta de reivindicações dos servidores estaduais, mas até o momento não foram apresentados os estudos que, durante o ano de 2022, afirmou estarem em execução na Seger para apresentar soluções aos problemas enfrentados pelos servidores das carreiras extintas na vacância.

Diante da desvalorização do funcionalismo estadual, o Sindipúblicos continuará firme na luta, atuando constantemente para destravar nossa pauta de reivindicações e cobrando do Governo que cumpra seu compromisso de campanha no sentido de valorizar nossa categoria. realizamos ao longo dos 100 dias de governo, duas manifestações públicas, uma na Assembleia Legislativa em fevereiro e um ato no dia 7 de março no Palácio Anchieta, na ocasião soubemos pela imprensa o anúncio do governador em reajustar linearmente em 5% os salários dos servidores. 

“Enquanto os servidores públicos sofrem a cada dia um processo de empobrecimento devido às perdas inflacionárias dos últimos anos, agravado pelo anúncio de apenas 5% de revisão geral anual, que não recompõe sequer as perdas do último período,  o governador aumenta seu próprio salário e dos seus secretários em 28%. Não vamos aceitar essa diferença de tratamento, lutaremos dia após dia por isonomia e valorização”, disse Iran Caetano, presidente do Sindipúblicos.

* Perdas salariais calculadas com base no IPCA/IBGE de 01/2019 à 12/2022 (26,93%), subtraídos os dois reajustes concedidos pelo Governo Casagrande de 3.5% em 2019 e de 6% em 2022, somados 3% referente a alteração da alíquota previdenciária prevista na Lei 931/2019.

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